«Prevalence of burnout among home health care staff members in Saudi Arabia, 2010»: الفرق بين المراجعتين

من ويكيتعمر
اذهب إلى: تصفح، ابحث
(←‏وصلة خارجية)
(←‏وصلة خارجية)
 
(3 مراجعات متوسطة بواسطة نفس المستخدم غير معروضة)
سطر 1: سطر 1:
−
دراسة إنتشار إستنفاذ مقدمي الرعاية المنزلية الصحية في السعودية عام 2014
+
دراسة إنتشار إستنفاذ مقدمي الرعاية المنزلية الصحية في السعودية عام 2014 - Prevalence of burnout among home health carestaff members in Saudi Arabia, 2010
  
  
−
Prevalence of burnout among home health carestaff members in Saudi Arabia, 2010
+
==الكلمات المفتاحية Keywords==
 +
* Preventive Medicine
 +
* Home Health Care Services
 +
* North West Armed Forces Hospital Administration
 +
* Tabuk
 +
* Saudi Arabia
  
 +
==المؤلف==
 
S.A. Dhahi
 
S.A. Dhahi
  
−
Preventive Medicine, Home Health Care Services, North West ArmedForces Hospital Administration, Tabuk, Saudi Arabia
+
Preventive Medicine, Home Health Care Services, North West Armed Forces Hospital Administration, Tabuk, Saudi Arabia
  
−
Background.– The Home Health Care Services (HHCS) in Saudi Ara-bia provides quality care to its patients of which 87% are geriatrics.Due to the nature of work however, its staff members are prone to burnout. Burnout, as a type of prolonged response to chronic job-related stressors, has potentially very serious consequence for workers, their client, and the larger institutions in which they inter-act (MBI Manual 1996).
+
==ترجمة مختصرة للملخص==
−
 
+
*87% من خدمات الرعاية المنزلية الصحية في السعودية تقدم للمسنين.
−
Objectives and methods.– A cross-sectional study to determinethe prevalence of burnout among HHCS staff at secondary and tertiary care hospitals in Riyadh, Jeddah, Dammam, Medina and  Tabuk, using a self-administered questionnaire namely: sociodemographic with job characteristics and Maslach Burnout Inventory Human Services Survey.
+
*العاملين معرضين للإستنفاذ Burnout بسبب ضغوط العمل مما قد يؤثر على مقدمي الخدمة ومتلقي الخدمة والمؤسسة كلها.
−
 
+
*تم عمل دراسة مستعرضة شملت مقدمي الخدمة في مستشفيات رعاية من المستوى الثانوية والثالثية في الرياض وتبوك وجدة والمدينة والدمام.
−
Results.– About 87% of the 160 questionnaires were validly completed and the analysis showed the prevalence of burnout among HHCS staff was very low. However, emotional exhaustion level was high among non-Saudi (P = 0.018) while the depersonalization level was high among Saudi staff (P = 0.044). Personal accomplishment was high among staff that practice recreational activities(P = 0.027).
+
*شملت الدراسة عمل إستبيان ذاتي عن العوامل اللإجتماعية والديموغرافية ومقياس ماسلاش للإستنفاذ Maslach Burnout Inventory وإستمارة مسحية للخدمات البشرية Human Services Survey.
−
 
+
*تم توزيع 160 إستمارة وعاد 87% منها مكتمل.
−
Conclusion.– The overall prevalence of burnout among HHCS staff was very low. Surprisingly, the personal accomplishment level was very high. Recommendation: Having incentives and stress management workshops will reduce stress and burnout among HHCS staff.
+
*كان إنتشار الإستنفاذ منخفض جداً.
−
 
+
*كان معدل الإجهاد العاطفي بين غير السعوديين عالي.
−
http://dx.doi.org/10.1016/j.eurger.2012.07.113
+
*كان معدل فقدان الشخصية؟؟؟ depersonalization عالي بين السعوديين.
 +
*كان معدل الإنجاز الذاتي عالي بين العاملين الذين يمارسون أنشطة ترويحية.
 +
*المعدل الكلي للإستنفاذ بين العاملين في خدمات الرعاية المنزلية الصحية في السعودية كان منخفضاً.
 +
*إرتفاع معدل الإنجاز الذاتي كان مفاجئاً.
 +
*يوصى بعمل ورش عمل عن النوايا؟؟ Incentives والتعامل مع الضغوط مما ينعكس على إنخفاض الضغوط وإنخفاض إستنفاذ مقدمي خدمات الرعاية المنزلية الصحية.
  
 
==وصلة خارجية==
 
==وصلة خارجية==
 
*[http://webcache.googleusercontent.com/search?q=cache:XiKWLlbFAScJ:www.europeangeriaticmedicine.com/article/S1878-7649(12)00251-3/pdf+&cd=5&hl=ar&ct=clnk&gl=sa]
 
*[http://webcache.googleusercontent.com/search?q=cache:XiKWLlbFAScJ:www.europeangeriaticmedicine.com/article/S1878-7649(12)00251-3/pdf+&cd=5&hl=ar&ct=clnk&gl=sa]
 
*[http://www.europeangeriaticmedicine.com/article/S1878-7649(12)00251-3/abstract]
 
*[http://www.europeangeriaticmedicine.com/article/S1878-7649(12)00251-3/abstract]
 +
*[http://dx.doi.org/10.1016/j.eurger.2012.07.113]
 +
  
 
[[تصنيف:S.A. Dhahi]]
 
[[تصنيف:S.A. Dhahi]]
سطر 29: سطر 41:
 
[[تصنيف:الرعاية المنزلية في المدينة]]
 
[[تصنيف:الرعاية المنزلية في المدينة]]
 
[[تصنيف:إستنفاذ مقدمي الخدمات]]
 
[[تصنيف:إستنفاذ مقدمي الخدمات]]
 +
[[تصنيف:Maslach Burnout Inventory]]
 +
[[تصنيف:مقياس ماسلاش للإستنفاذ]]
 
[[تصنيف:منشورات علمية عن الرعاية المنزلية]]
 
[[تصنيف:منشورات علمية عن الرعاية المنزلية]]
 +
[[تصنيف:منشورات من السعودية]]

المراجعة الحالية بتاريخ 22:00، 28 ديسمبر 2014

دراسة إنتشار إستنفاذ مقدمي الرعاية المنزلية الصحية في السعودية عام 2014 - Prevalence of burnout among home health carestaff members in Saudi Arabia, 2010


الكلمات المفتاحية Keywords[عدل]

  • Preventive Medicine
  • Home Health Care Services
  • North West Armed Forces Hospital Administration
  • Tabuk
  • Saudi Arabia

المؤلف[عدل]

S.A. Dhahi

Preventive Medicine, Home Health Care Services, North West Armed Forces Hospital Administration, Tabuk, Saudi Arabia

ترجمة مختصرة للملخص[عدل]

  • 87% من خدمات الرعاية المنزلية الصحية في السعودية تقدم للمسنين.
  • العاملين معرضين للإستنفاذ Burnout بسبب ضغوط العمل مما قد يؤثر على مقدمي الخدمة ومتلقي الخدمة والمؤسسة كلها.
  • تم عمل دراسة مستعرضة شملت مقدمي الخدمة في مستشفيات رعاية من المستوى الثانوية والثالثية في الرياض وتبوك وجدة والمدينة والدمام.
  • شملت الدراسة عمل إستبيان ذاتي عن العوامل اللإجتماعية والديموغرافية ومقياس ماسلاش للإستنفاذ Maslach Burnout Inventory وإستمارة مسحية للخدمات البشرية Human Services Survey.
  • تم توزيع 160 إستمارة وعاد 87% منها مكتمل.
  • كان إنتشار الإستنفاذ منخفض جداً.
  • كان معدل الإجهاد العاطفي بين غير السعوديين عالي.
  • كان معدل فقدان الشخصية؟؟؟ depersonalization عالي بين السعوديين.
  • كان معدل الإنجاز الذاتي عالي بين العاملين الذين يمارسون أنشطة ترويحية.
  • المعدل الكلي للإستنفاذ بين العاملين في خدمات الرعاية المنزلية الصحية في السعودية كان منخفضاً.
  • إرتفاع معدل الإنجاز الذاتي كان مفاجئاً.
  • يوصى بعمل ورش عمل عن النوايا؟؟ Incentives والتعامل مع الضغوط مما ينعكس على إنخفاض الضغوط وإنخفاض إستنفاذ مقدمي خدمات الرعاية المنزلية الصحية.

وصلة خارجية[عدل]

مجلوبة من "https://wikiageing.org/index.php?title=Prevalence_of_burnout_among_home_health_care_staff_members_in_Saudi_Arabia,_2010&oldid=2271"